People Culture, Happy People, Feel-Good-Manager: ganze Firmenabteilungen beschäftigen sich damit, ein Wohlfühl-Klima für Mitarbeitende zu schaffen.
Nur wie integriere ich ein wertschätzendes Miteinander in die bestehende Unternehmenskultur?
Viele Firmen wünschen sich eine Kultur der offenen Türen, wo die Meinung und Expertise des Einzelnen wichtig und gewürdigt wird und zeitgleich die betriebswirtschaftlichen Aspekte der Unternehmensführung berücksichtigt werden.
Mit Methoden aus:
- Der Gewaltfreien Kommunikation nach M.B. Rosenberg
- Rollenspielen, Partner- und Gruppenarbeit
- Wissensvermittlung aus der Kommunikationspsychologie und
- Konflikt- und Eskalationsmanagement
- Mediationsverfahren
unterstütze ich Unternehmen in Ihrem Change-Prozess mit individuell zugeschnittenen Teambuildingmaßnahmen bzw. Teamentwicklungs-Workshops.
Begründet auf meiner eigenen Historie liegen meine Schwerpunkte auf der Persönlichkeitsentwicklung.
Sei es im beruflichen oder privaten Kontext: eine Entscheidung zu treffen zwischen dem Annehmen einer Beförderung oder dem Schritt in die Selbstständigkeit, die Branche zu wechseln, ins Ausland zu gehen, eine Familie zu gründen, sich weiterzubilden – es gibt viele Situationen, in denen Unterstützung hilfreich ist.
Systemisches Coaching ist die ressourcen- und lösungsorientierte Begleitung von Menschen in Veränderungsprozessen für herausfordernde Situationen der Gegenwart. Manchmal geht es darum, Glaubenssätze infrage zu stellen, Hilfe beim Perspektivwechsel und Antworten zu finden. Manchmal geht es um konkrete Konfliktsituationen, wo eine professionelle Begleitung, die das gesamte System berücksichtigt, gewünscht ist.
Wer kennt es nicht: „Zwei Herzen schlagen ach in meiner Brust“? (Zitat J.W.v.Goethe) meist sind es nicht nur zwei sondern eher drei, vier oder noch mehr
Persönlichkeitsanteile, die miteinander „kämpfen“ und dich nachts nicht schlafen lassen.
Alle Anteile haben ihre Berechtigung und sind wichtig. Mittels Aufstellungsarbeit oder Methoden aus der Gewaltfreien Kommunikation unterstütze ich dich dabei, dir selbst deine (unterdrückten) Gefühle und (unbewussten oder verleugneten) Bedürfnisse bewusst zu machen und in den Alltag zu integrieren.
Dein
Karriere-Schnupper-Coaching beinhaltet:
- Analyse deiner Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben)
- Analyse deiner Zeugnisse / Zeugnissprache
- Tipps und Tricks zur Optimierung deiner Unterlagen
- Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch
- Stressbewältigungsmethoden
60 Minuten – online –
Voraussetzungen: Googlemeet, teams oder vergleichbar
Bitte bereite dich auf dein Coaching vor und halte dann zu deinem Termin Lebenslauf, Bewerbungsanschreiben, Zeugnisse in digitaler Form bereit.
Zielgruppe: Menschen, die sich eine Zweite Meinung wünschen, Arbeitssuchende, Menschen die sich umorientieren wollen.
Nonverbale Kommunikation, Stimmlage, Atem- und Sprechpausen, angstfrei Sprechen, ganz souverän Vorträge halten - all das macht unser Auftreten aus. Ob antrainiert oder authentisch, liegt bei dir!
ABS=Atem, Bewegung, Stimme
Auf diesen 3 Bausteinen ruht mein Ansatz der ganzheitlichen Begleitung im Systemischen Rahmen.
In der Zeit von Mai bis September biete ich einmal pro Monat ein open air Naturcoaching im Treptower Park an.
Du wirst eine geführte Meditation erleben inmitten von Vogelgezwitscher und Blättergeraschel. Termine, Ortsangaben und Preise sind zu erfragen.
Design Thinking ist eine kreative Methode, um innovative Lösungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen der Nutzer gerecht werden.
Es geht darum, tief in die Probleme und Wünsche der Menschen einzutauchen und Lösungen zu entwickeln, die wirklich einen Unterschied machen.
Design Thinking hilft dir, deine Veränderungskompetenz zu stärken, die Fähigkeit über den Tellerrand zu schauen, auszubauen und fördert deine geistige Flexibilität.
Studenten & Berufseinsteiger aufgepasst: für einen Bewerbungsunterlagen Check gibt es noch freie Slots.
Kontakt:
Systemische Praxis,
D-12439 Berlin-Schöneweide
+49 (030) 50 57 21 37
office@entdecke-dein-strahlen.de